دبي: «الخليج»
احتفل برنامج زمالة الإمارات للاستدامة بتخريج الدفعة الثانية، بحضور عهود بنت خلفان الرومي وزيرة دولة للتطوير الحكومي والمستقبل، بدعم من شركة بترول أبوظبي الوطنية «أدنوك» عبر شبكة المسؤولين التنفيذيين للاستدامة.
ويهدف البرنامج إلى تمكين الجيل القادم من قيادات الاستدامة بالإمارات، واستند في دورته الثانية إلى نجاح الدورة الأولى، حيث جمع بين نخبة من المواهب الشابة المحترفة في المجال من القطاعين الحكومي والخاص، الذين تم بناء قدراتهم عبر نماذج تعليمية شاملة تناولت مجالات رئيسية ذات أولوية، مثل الذكاء الاصطناعي ورقمنة الاستدامة، وحفظ التنوع البيولوجي، والتمويل الأخضر، والقيادة الاستراتيجية للاستدامة.
كما تم إطلاق تقرير نتائج استطلاع شبكة المسؤولين التنفيذيين للاستدامة 2025، وهو تقرير يستعرض الاتجاهات الرئيسية بناءً على رؤى ومساهمات مسؤولي الاستدامة التنفيذيين (CSOs) في 100 مؤسسة محلية وإقليمية وعالمية، ويقدم الاستطلاع رؤية شاملة حول كيفية تحقيق المؤسسات التقدم في أجنداتها المتعلقة بالاستدامة، مع تغطية مجالات محورية مثل هيكلة القيادة، التكامل والمعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة، تبني التكنولوجيا الخضراء، والتحديات التي تواجه المؤسسات لتحقيق أهداف الاستدامة.
وقالت عهود الرومي: «تمثل زمالة الاستدامة التزام حكومة دولة الإمارات برعاية قيادات المستقبل المستدام. ويتم من خلال هذا البرنامج، تزويد المواهب الشابة المحترفة بالأدوات والمعارف وشبكات العلاقات اللازمة للدفع بالاستدامة كعامل تمكين رئيسي للمستقبل عبر كافة القطاعات».
وقال الدكتور يسار جرار، الأمين العام لشبكة مسؤولي الاستدامة التنفيذيين والمدير التنفيذي لمعهد بوستيريتي، إن الخريجين مستعدون لتحويل المعارف التي اكتسبوها إلى برامج وسياسات عملية، تساعدهم على مواجهة التحديات بحلول مبتكرة وشراكات فاعلة لصناعة التغيير.
فيما قالت الدكتورة إلهام شحيمي، مديرة شبكة المسؤولين التنفيذيين للاستدامة: «يشكل إطلاق نسخة الاستطلاع لعام 2025 علامة فارقة في رحلة الاستدامة في المنطقة، من خلال الرؤى البناءة لمنتسبي الشبكة التي تضم 100 مؤسسة».
من جهته، أكد إبراهيم الزعبي، الرئيس التنفيذي للاستدامة لمجموعة شركات «أدنوك»، ورئيس مسؤولي الاستدامة التنفيذيين، على دعم الشركة لبرنامج الزمالة.